วันศุกร์ที่ 19 พฤศจิกายน พ.ศ. 2553

หลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุผู้ออกจากราชการไปแล้วกลับเข้ารับราชการ

ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุผู้ออกจากราชการไปแล้วกลับเข้ารับราชการ
**********************
อาศัยอำนาจตามความในมาตรา 17 (5) ประกอบมาตรา 24 วรรคเจ็ด แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2542 และข้อ 13 แห่งประกาศคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการคัดเลือก การบรรจุและแต่งตั้ง การย้าย การโอน การรับโอน การเลื่อนระดับและการเลื่อนขั้นเงินเดือน ลงวันที่ 22 พฤศจิกายน 2544 และคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาลในการประชุมครั้งที่ 1/2545 เมื่อวันที่ 30 มกราคม 2545 ได้มีมติให้ประกาศกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุผู้ออกจากราชการไปแล้วกลับเข้ารับราชการไว้ ดังต่อไปนี้
1. ผู้สมัครกลับเข้ารับราชการต้องยื่นคำขอตามแบบ และเอกสารประกอบ ดังนี้
(1) ใบรับรองแพทย์ ซึ่งรับรองไว้ไม่เกิน 60 วันนับแต่วันที่ออกใบรับรองถึงวันที่ยื่นขอกลับเข้ารับราชการ
(2) สำเนาทะเบียนประวัติพนักงานเทศบาล
(3) หนังสือรับรองความรู้ ความสามารถและความประพฤติของผู้บังคับบัญชาเดิม ซึ่งมีตำแหน่งตั้งแต่ระดับผู้อำนวยการกองหรือเทียบเท่าขึ้นไป
(4) สำเนาปริญญาบัตรหรือประกาศนีบัตรที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่จะบรรจุ
(5) สำเนาทะเบียนบ้าน
(6) สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน
(7) สำเนาหนังสือสำคัญการสมรส หลักฐานการอนุญาตให้เปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล
หรือหนังสือรับรองว่าเป็นบุคคลคนเดียวกัน (ถ้ามี)
(8) สำเนาคำสั่งอนุญาตให้ออกจากราชการ
2. ให้เทศบาลตรวจสอบเอกสารตามข้อ 1 และประวัติการรับราชการและการทำงาน ทุกแห่งของผู้สมัคร และให้สอบถามไปยังส่วนราชการหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้ได้รายละเอียด ข้อเท็จจริงมากที่สุดมาประกอบการพิจารณา
3. การพิจารณาเพื่อบรรจุผู้ที่ออกจากราชการไปแล้วกลับเข้ารับราชการ ให้พิจารณาตามหลักเกณฑ์ดังนี้
(1) ผู้สมัครกลับเข้ารับราชการต้องมีคุณสมบัติทั่วไปและไม่มีลักษณะต้องห้าม
หรือได้รับการยกเว้นในกรณีที่ขาดคุณสมบัติหรือมีลักษณะต้องห้ามสำหรับพนักงานเทศบาล
(2) ผู้สมัครกลับเข้ารับราชการต้องมีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งที่จะบรรจุ
และแต่งตั้งตามที่คณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล กำหนดไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง หรือได้รับอนุมัติยกเว้นจากคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล
(3) กรณีบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งที่คณะกรรมการกลางพนักงาน เทศบาล กำหนดให้เป็นตำแหน่งที่มีระดับควบในสายงานใด ต้องไม่มีผู้สอบแข่งขันได้หรือผู้สอบคัดเลือกได้ในตำแหน่งระดับใดระดับหนึ่งที่เป็นระดับควบในสายงานนั้น ขึ้นบัญชีรอการบรรจุหรือเลื่อนระดับตำแหน่งอยู่ และกรณีบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งที่คณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล มิได้กำหนดให้เป็นตำแหน่งที่มีระดับควบ ต้องไม่มีผู้สอบคัดเลือกได้ในตำแหน่งนั้น ขึ้นบัญชี รอการเลื่อนระดับตำแหน่งอยู่ เว้นแต่ผู้ที่จะกลับเข้ารับราชการนั้น เป็นผู้ที่ออกจากราชการไปดำรงตำแหน่งทางการเมือง หรือสมัครรับเลือกตั้งสมาชิกสภาผู้แทนราษฎร หรือสมาชิกสภาท้องถิ่น หรือลาออกจากราชการเพื่อติดตามคู่สมรสไป รับราชการ ณ ต่างประเทศ หรือเป็นผู้ที่ออกจากราชการไปเพราะถูกยุบเลิกตำแหน่ง
4. การบรรจุและแต่งตั้งผู้สมัครกลับเข้ารับราชการตามที่กำหนดนี้ ให้นายกเทศมนตรี โดยความเห็นชอบของคณะกรรมการพนักงานเทศบาล สั่งบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่ ไม่สูงกว่าเดิม และให้ได้รับเงินเดือนไม่สูงกว่าขั้นที่เคยได้รับอยู่เดิมก่อนออกจากราชการ
ประกาศ ณ วันที่ 7 พฤศจิกายน พ.ศ. 2545


ประชา มาลีนนท์
(นายประชา มาลีนนท์)
รัฐมนตรีช่วยว่าการฯ ปฏิบัติราชการแทน
รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย
ประธานกรรมการกลางพนักงานเทศบาล

----------------------------------------------------------------------------------------------


แบบขอบรรจุกลับเข้ารับราชการกรณีผู้ออกจากราชการไปแล้ว
เขียนที่…………………………………………
วันที่…………เดือน……………………..พ.ศ……………..
ข้าพเจ้า…………………………………………….วุฒิ…………………………………..
อายุ……….ปี สัญชาติ………………..ศาสนา…………………อยู่บ้านเลขที่…………………………….
ถนน……………………………..ตำบล/แขวง……………………………อำเภอ/เขต…………………….
จังหวัด………………………………………….ประสงค์จะสมัครเข้ารับราชการเป็นพนักงานเทศบาล ในเทศบาล…………………………………………………………...ตามมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับ หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการคัดเลือก การบรรจุและแต่งตั้ง การย้าย การโอน การรับโอน การเลื่อนระดับและการเลื่อนขั้นเงินเดือน โดยมีรายละเอียดดังนี้
1. ข้าพเจ้ามีคุณสมบัติมีคุณสมบัติทั่วไป และไม่มีลักษณะต้องห้าม ตามมาตรฐานทั่วไป
เกี่ยวกับคุณสมบัติและลักษณะต้องห้ามเบื้องต้นสำหรับพนักงานเทศบาล
2. ข้าพเจ้าเริ่มเข้ารับราชการ เมื่อวันที่………………เดือน………………..พ.ศ…………
ในประเภทพนักงานเทศบาล ตำแหน่ง………………………………..ระดับ………ฝ่าย………………….
กอง/สำนัก………………………………………….............เทศบาล….……………………………..….อัตราเงินเดือนครั้งสุดท้ายก่อนออกจากราชการระดับ……ขั้น……………บาท สายงาน……………….ตำแหน่ง………………………...ฝ่าย…………….......………กอง/สำนัก…………………………… เทศบาล……….....…………………..
ออกจากราชการเพราะ…………………………………………………………………….
ตั้งแต่วันที่…………….เดือน……………………………พ.ศ………*1…………..
3. ข้าพเจ้าได้ยื่นเอกสารเพื่อประกอบการพิจารณา คือ .-
ประวัติการรับราชการที่ได้เคยทำมาก่อนแล้วทุกแห่ง โดยมีหนังสือรับรองของ
ผู้บังคับบัญชาเดิมซึ่งมีตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ 6 ว่ามีความประพฤติอย่างไร และออกจากราชการนั้นไปเพราะเหตุใด *2
ประวัติการทำงานระหว่างอยู่นอกราชการจนถึงวันยื่นในสมัครกลับเข้ารับราชการ
ทุกแห่งโดยมีหนังสือรับรองของผู้บังคับบัญชาว่ามีความประพฤติอย่างไร ทำงานในหน้าที่อย่างไร ผลของงานในหน้าที่เป็นอย่างไร และออกจากงานนั้นไปเพราะเหตุใด
(ลงชื่อ)……………………………………………….
(……………………………………………..)
หมายเหตุ *1 ถ้าเคยรับราชการมาแล้วหลายแห่งให้แจ้งทุกแห่ง
*2 ถ้าผู้ที่ออกจากราชการไปแล้วสมัครกลับเข้ารับราชการในส่วนราชการเดิมไม่ต้องมีหนังสือรับรองของเทศบาล

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น